Проект программы подлежит согласованию с представительным органом работников медицинского учреждения и утверждается его руководителем. В ходе вводного инструктажа (в течение 20 – 30 минут) обычно освещаются следующие вопросы:
1) общие сведения о медицинском учреждении, характерные особенности его деятельности;
2) основные положения законодательства об охране труда, права и обязанности сторон трудовых отношений по поддержанию безопасных и здоровых условий труда и соблюдению требований охраны труда, зафиксированные в локальных актах медицинского учреждения и трудовых договорах с инструктируемыми работниками;
3) общие правила поведения работников на территории (объектах) медицинского учреждения;
4) основные опасные и вредные производственные факторы, характерные для деятельности медицинского учреждения. Методы и средства предупреждения несчастных случаев и профессиональных заболеваний: средства коллективной защиты, плакаты, знаки безопасности, сигнализация;
5) основные требования производственной санитарии и личной гигиены;
6) средства индивидуальной защиты (СИЗ), порядок и нормы выдачи СИЗ, сроки носки;
7) обстоятельства и причины отдельных характерных несчастных случаев, аварий, пожаров, происшедших в медицинском учреждении (других медицинских учреждениях) вследствие нарушения требований охраны труда;
8) порядок расследования и оформления несчастных случаев и профессиональных заболеваний;
9) пожарная безопасность, действия персонала медицинского учреждения при возникновении возгорания или пожара.
10) первая помощь пострадавшим, действия работающих при возникновении несчастного случая на рабочем месте.
В конце инструктажа даются ответы на вопросы, возникшие у работников. Со своей стороны, лицо, проводившее инструктаж, вправе задать работникам несколько вопросов для проверки усвоения ими учебного материала. Как правило, вводный инструктаж проводится в кабинете охраны труда (ином специально оборудованном помещении) с использованием соответствующих технических средств обучения и наглядных пособий. После проведения вводного инструктажа в журнале регистрации вводного инструктажа (рис. 8.4) оформляется соответствующая запись40.
Первичный инструктаж проводится непосредственно на рабочем месте до начала исполнения работником своей трудовой деятельности. Такой инструктаж должен проводиться: