♦ внесение разнообразия в свою работу, создание новых проектов и их реализация без ожидания санкционирования со стороны официальных инстанций;
♦ поддержание своего здоровья, соблюдение режима сна и питания, овладение техникой медитации;
♦ удовлетворяющая социальная жизнь;
♦ наличие нескольких друзей (желательно других профессий), во взаимоотношениях с которыми существует баланс;
♦ способность к самооценке без упования только на уважение окружающих;
♦ открытость новому опыту;
♦ чтение не только профессиональной, но и другой литературы для своего удовольствия без ориентации на какую-то пользу;
♦ взаимодействие с коллегами, дающее возможность обсудить профессиональные и личные проблемы;
♦ наличие хобби, доставляющее удовольствие.
Так, С. Глэддинг (2002) предлагает способы, какими консультанты могут предотвратить или избавиться от состояния выгорания:
♦ поддерживать отношения со здравомыслящими людьми;
♦ работать совместно с ответственными коллегами и организациями, в которых развито чувство долга;
♦ в разумных пределах придерживаться положений теории психологического консультирования;
♦ применять упражнения, которые уменьшают стресс;
♦ влиять на факторы, вызывающие стресс;
♦ совершенствоваться в самоанализе (идентифицировать стрессоры и релаксеры);
♦ периодически анализировать и уточнять роли в процессе консультирования, ожидания и убеждения (например, работать интенсивнее, но не дольше);
♦ пользоваться личностной терапией;
♦ оставлять свободное и личное время (придерживаться сбалансированного стиля жизни);
♦ при работе с клиентами придерживаться позиции независимого участия;
♦ сохранять надежду.
Только должным образом заботясь о качестве своей жизни, можно остаться эффективным консультантом. Эффективные консультанты должны быть эмоционально закаленными, устойчивыми и объективными, знающими свои возможности и реалистично принимающими свои сильные и слабые стороны.
В то же время профессия консультанта интересна и дает немало полезного самому консультанту. Ни одна другая профессия не позволяет так глубоко и близко познать столько разных людей, как психологическое консультирование. Нередко она доставляет чувство удовлетворенности собой, особенно когда тебя ценят клиенты, когда ты уверен, что смог помочь.