Организационное поведение: 100 экзаменационных ответов. Учебное пособие - страница 3

Индивидуальное мнение уже не рассматривается как существенное, оно становится мнением члена общности. Поэтому центральными категориями в исследовании феномена организации являются: организационные отношения и организационная культура, а также организационная структура и организационное поведение.

Конец ознакомительного фрагмента.