Дневник Пак Се Хуна. Часть 1 - страница 2

Шрифт
Интервал


Конкретно мой отдел занимается взрывами. Мы рассчитываем куда, как и сколько надо заложить взрывчатки, чтобы ненужное строение рухнуло в определённый момент, в правильную сторону и не повредив ничего вокруг. Невероятно ответственная и захватывающая работа. Разумеется, в таком деле приходится всё неоднократно перепроверять, а расчёты, выкладки и другие действия каждого сотрудника обязательно пересчитываются и контролируются другим сотрудником.

Лично моя задача, как младшего делопроизводителя, проверять правильность заполнения документов моим непосредственным начальником, подписывать их и передавать дальше по инстанциям. Это необычно, ведь чаще бывает, что документы составляют подчиненные, а руководитель проверяет и подписывает, но у нас порядок сложился именно такой, как я написал. Надо полагать, что, читая и проверяя готовые документы, я тоже научусь их правильно составлять.

На этой неделе мы готовились сносить целых три строения. Это много. Обычно в один момент в работе только один объект, а бывает, что ни одного и тогда мы проверяем правильность оформления старых документов, потому что любая ошибка может привести к очень солидному штрафу. Ведь наша работа напрямую связана со взрывчатыми веществами и проверяющие органы заходят к нам по несколько раз в год. А ещё мы шлём сотни отчетов в разные ведомства, чтобы государство было уверено, что ни грамма взрывчатки не попало к террористам, бандитам или северокорейцам.

Так что неделя была непривычно нагружена и последние дни даже приходилось задерживаться в офисе. Даже сегодня, в пятницу, я против обыкновения не пошёл с коллегами отметить окончание рабочей недели, а застрял за компьютером, чтобы убедиться, что все три заявки на перевозку взрывчатки получены адресатом и согласованы. А когда закончил, догонять товарищей было уже поздно и пришлось ехать домой.

Зато дочитал книгу, вернулся домой пораньше (относительно других пятниц) и решил начать новую жизнь!

Так, думаю, о том, что произошло сегодня я написал достаточно и теперь пора переходить к планам. Во-первых, я считаю, что давно готов к повышению и пора дать знать об этом руководству. Этим займусь в понедельник. Надеюсь, тот факт, что я сегодня не пошёл пить соджу вместе с коллегами, а остался доделывать работу, был замечен руководством. Ведь это говорит о моей ответственности и характеризует, как сотрудника переживающего за общее дело, больше чем за собственные развлечения.