Глава 4: Постройте свое наследие
Мы советуем вам мысленно добраться до конца жизненного пути и задать себе вопрос: «Что скажут родные, друзья и коллеги, когда я умру?» Звучит это довольно мрачно, но вопрос исключительно полезен. Когда вы уйдете, то единственное, что будет по-настоящему важно, это созданные вами воспоминания. Каким вы хотите запомниться людям? Возможность формирования этих воспоминаний является мощным мотивационным стимулом к позитивным переменам.
Глава 5: Определите свои приоритеты
Мы поможем вам выявить «жизненные активы». И мы предложим вам интернет-средство оценки – Профиль оценки жизни>тм – разработанное специально для определения прогресса в каждой из девяти основных сфер жизни.
Глава 6: Составьте карту курса
Когда вы разберетесь со своими приоритетами, наступит время создания «плана действий» для каждой сферы. Вы должны понять, где вы находитесь и где хотите быть. Мы поможем вам сформулировать свою цель, описать желаемое будущее, определить текущее состояние и выработать конкретные обязательства.
Глава 7: Посвятите плану один день.
Когда вы доберетесь до этой главы, то у вас уже будут все средства, необходимые для составления плана жизни. И в этот момент – не позже! – пора его составлять. Мы объясним вам необходимость посвятить этому целый день, расскажем, как подготовиться к этому процессу и как его осуществить.
Глава 8: Реализуйте свой план
И вот мы выходим на главную дорогу. Цель планирования жизни – изменить вашу жизнь и вывести вас на путь, ведущий к той жизни, о которой вы всегда мечтали. Главное в этом деле – не жалеть времени и сил на усвоение новых приемов и достижение желаемых результатов. Мы расскажем о трех стратегиях, которые помогут вам добиться прогресса.
Глава 9: Оживите его
План жизни бесполезен, если вы не станете регулярно его пересматривать. Мы расскажем о практике регулярного пересмотра – еженедельного, ежеквартального, ежегодного – и предложим вам ресурсы, необходимые для этого. Опираясь на свой богатый опыт консультирования тысяч клиентов и участников наших семинаров, можем сказать, что регулярный пересмотр очень важен для того, чтобы ваш план жизни стал живым и эффективным документом.
Глава 10: Присоединитесь к революции
Процветающие организации поощряют своих работников к созданию плана жизни. Мы расскажем, зачем и как нужно использовать планирование жизни в вашей организации – даже если вы не являетесь ее руководителем. Этот процесс повысит эффективность и мотивацию сотрудников и создаст культуру, которая станет существенным стратегическим преимуществом в современной конкурентной среде.