– Да понятно все – им надо своего протеже на теплое место пристроить! – вставляет Яна и ожесточенно бьет кулаком по столу. – Этот мажор наверняка чей-то сыночек. Набедокурил у себя в столице – проворовался или под статью попал, – вот его к нам и сослали. На готовенькое. У нас все налажено, ему напрягаться не придется, сядет в кресло и будет пожинать плоды чужих трудов.
– Есть такая практика, – задумчиво подтверждает Артем.
– Да, Ирочка, вот такая мне благодарность за все, – горько подытоживает Анастасия. – Десять лет я этой конторе отдала… А меня пинком и под зад. Теперь тут все будет по-другому.
Она обводит печальным взглядом свой чистенький кабинет – и взгляд ее проникает за стены, давая понять, что перемены коснутся всего нашего филиала, всей нашей жизни.
И вот тут я начинаю паниковать.
Ненавижу перемены. Особенно те, что приходят извне и случаются не по моей воле. Меня выбивает из колеи даже новый цвет стен в подъезде после ремонта.
Если я решаю менять что-то в жизни, готовлюсь к этому долго. Взвешиваю все за и против, приучаю себя к принятию нового, свыкаюсь… Даже исполнение мечты о смене профессии я откладывала так долго, как могла. Дотянула аж до двадцати восьми лет, прежде чем получила диплом. Но это все равно другое. Новая должность – перемена радостная. А новое начальство – перемена катастрофическая!
Наш филиал при Анастасии был практически семейным делом. Она принимала на работу проверенных людей – родственников, знакомых. Следила, чтобы все друг с другом ладили. Не перегружала нас заданиями. Новые заказы брала с оглядкой, а если и начальство спускало неудобный контракт, добивалась для нас увеличения сроков. Поэтому стрессы и дедлайны нам незнакомы, хотя они бич для работников других компаний.
Анастасия вообще московское начальство недолюбливает.
Она тихо бунтовала против любых нововведений с целью выжать из сотрудников все соки и повысить показатели. Может, в чем-то это и сказывалось на доходах компании, но ведь не только в деньгах дело! Анастасия считала, что оклады нам ставят несправедливо (бюджет нам из столицы спускают).
Порой Анастасия брала «левые» заказы – о которых московские топы не знали. И часть зарплаты нам выдавала наличными, в обход бухгалтерии.
Ну да, нехорошо с точки зрения закона. Но кому, скажите, от этого плохо? Точно не нашим сотрудникам. В офисе всегда праздник, когда на столы ребятам выкладывают заветные конверты. И я бы такой скоро получала, включи меня Анастасия в команду разработчиков.