Полнотекстовые материалы исследований, интересные скорее специалистам по профориентации, чем выпускникам, вы можете прочитать на сайте Обзор.РынокТруда.РФ.
Каждый родитель хочет для своего ребенка лучшего будущего. В частности – помочь выпускнику удачно выбрать будущую профессию, дело жизни. И хорошо, когда к сдаче ОГЭ или ЕГЭ уже ясно: что у будущего взрослого получается хорошо, что ему нравится, где он может быть востребован. Но многие подростки подходят к выпускному, полные сомнений: чем же заняться в жизни?
Как перевести накопленные представления о своих возможностях и желания в плоскость конкретных профессий, экзаменов, баллов, места учебы? Как наложить матрицу своей личности на реалии мира? Для этого нужно как минимум знать, каковы эти реалии.
Эксперты Исследовательского центра Навигатум проанализировали реальный рынок труда в России, составив прогнозы на основе большого массива данных. Важная особенность этого анализа: это частное исследование. Его результаты не корректируются задачей формирования того или иного имиджа общества, как это может происходить с официальными статистическими данными.
Написанная легким и простым языком, книга «Рынок труда в России: реально востребованные профессии» поможет сориентироваться в том, какие варианты работы будут с большей вероятностью нужны стране и обществу в обозримом будущем, абитуриентам и их родителям, педагогам и специалистам, работающими с соискателями. Материалы книги могут быть использованы в рамках профориентационных занятий, карьерного консультирования. Также в книге даются алгоритмы, способные упростить для подростка процесс выбора профессии.
Как проводилось исследование
Исследование, результаты которого стали важной частью книги, использовало в качестве основной модели базу вакансий и рабочих мест с портала trudvsem.ru, которая включает описание более 1,5 млн. рабочих мест – самый емкий срез вакансий по Российской Федерации. Выбор этой базы в качестве основной мотивирован тем, что все крупные работодатели законодательно обязаны информировать о своих вакансиях Центры занятости. Кроме этого, активно использовались материалы Росстата, ОНПЗ (Обследования населения по проблемам занятости), а также данные с сайтов: hh.ru, trud.com, linkedln.com и множества других.
В исследовании фигурируют цифры, связанные с численностью тех или иных профессий на рынке труда. В них заложена определенная погрешность. Эксперты проекта учитывали особенности баз вакансий разных сайтов. Например, на сайте trudvsem.ru уклон в наиболее массовые рабочие и технические специальности, на hh.ru и ряде других больше представлены «менеджерские» специальности.