На что получила очень непосредственно-детско-невинный ответ:
– Я. А кто же еще? Ведь все так хорошо складывается, ты ушла с работы, у меня перерыв пока в съемках. А вот через пару недель будет очень шикарный проект на три месяца в Марокко. Госпожа, Вы поедете со мной туда?
Ребят, я понимаю, что предложение хорошее, но уж простите, я не могла отдать свою жизнь и финансовое благополучие в его руки. Ведь по сути, хоть и были мы тематической парой в отношениях, но ведь не супружеской же парой, в конце концов! И если бы он еще и оплачивал мое пребывание рядом с ним на съемках, то кто бы я была? Воооот! Она самая! Госпожа – Содержанка. А я такого удара по своей гордости вынести не могла, да еще и от человека, который был меня младше на 7 лет.
Поэтому обиделся он на меня сильно и свалил в свое марокканское Царство на 4 месяца. И ни слуху от него, ни духу. И, пакость, даже на электронные письма не отвечал. Ладно, хоть видно было, что читал их.
А я в это время вливалась в свой новый коллектив. И в положенное время явилась на собеседование и заполнение трудового договора. Ого! Помните опросник Ержи в Японии? Так вот, приемом у них на эту должность занимался штатный психолог. У меня тогда невольно идиотская улыбочка вылезла от удивления, когда заполнила вопросов 200 и приложила свое написанное собственноручно резюме. Когда Директор К+ дочитал рекомендации психолога, и дошел до копии моей трудовой книжки, опешил.
– Лора Владимировна… Ээээ, извините меня, что я Вам предложил пойти работать к нам, ведь этим я унизил Вас…
Я слушала и не могла понять, с чего бы это. А он продолжил:
– Ведь Вы тогда сидели на месте операционистки, и я подумал… А вы Заместителем Председателя Банка были… У нас только вакансия инженера по продажам программ системы К+, но ни как не такой высоты руководящая должность. Я, наверное, вынужден буду Вам отказать…
– ЭЭээээ, а давайте Вы не будете идти на попятную. Ведь я-то точно знала, куда и на какую должность иду. И как видите – я тут. Поэтому говорите «инженер»? Значит – инженер.
И тут встревает в разговор психолог:
– Господин Директор, не торопитесь отказывать. У Лоры Владимировны очень интересные показатели в тестовом задании. Могу Вас уверить, она никогда не говорит и не делает ничего просто так. И если она целенаправленно пришла к нам, то она точно будет у нас работать, хоть уборщицей. Советую назначить ее, как Вы и планировали. А почему, я Вам объясню отдельно.