Управление и структура
Кадры решают всё! С тов. Сталиным в этом вопросе вполне можно согласиться – даже если кадры решают и не всё, то решают они очень и очень многое. Откуда же сатане эти кадры взять? Понятно, что из числа тех, кто вместе с ним отпал от Бога. Но не только взять, но и организовать эти кадры.
Обычно падших ангелов представляют как каких-то уличных хулиганов, которые сквернословят, пристают к прохожим, гадят в подъездах, а в худшем случае могут украсть у вас кошелек или побить стекла в окнах. Впрочем, и хулиганы иногда сбиваются в группу с определенной организацией, когда один или несколько членов группы осуществляют общее планирование действий, а остальные их исполняют в силу своих способностей. «Мыслители» могут принимать или не принимать участия в непосредственных действиях. «А пойдем-ка перевернем лавочки в парке!» Все бегут переворачивать лавочки заодно с мусорными урнами, а авторы идеи могут и покурить в сторонке, но по настроению могут и помочь что-нибудь сломать. Так что зачатки организации присутствуют в любой более или менее устойчивой группе – даже у животных это присутствует.
Как именно организованы падшие ангелы, мы знать не можем в силу недостатка у нас информации, но мы можем быть уверенными в том, что организация у них имеется. И не просто организация, но в высшей степени продуманная организация, поскольку ангелов этих не так уж и много, и их совершенно необходимо организовать наиболее эффективным образом. К тому же они различаются по своим силам и способностям, и это также необходимо учитывать, если вы хотите получать от их деятельности наивысшие результаты.
Думаю, что организацию падших ангелов вполне можно сравнить с организацией государства или корпорации у людей. Понятно, что во главе их находится сатана. Затем идет его ближний круг советников – наиболее сильные и способные, которые в свою очередь руководят средним звеном падших ангелов. А среднее руководящее звено дает указания уже всем остальным.
Возникает вопрос: а зачем им исполнять эти указания? Почему бы не заняться какими-то своими делами и игнорировать свое начальство и его пожелания? Ответ напрашивается сам собой – страх наказания и возможные поощрения. Раньше у падших ангелов были любовь и доверие к Богу, на которых всё и держалось, а теперь есть только страх боли от наказания. И, возможно, какие-то приятные вещи за хорошо выполненную работу. Уверен, что попытки дезертировать или нерадиво относиться к порученным им делам наказываются самым жестоким образом. Так что должна была быть очень тщательно продуманная система поощрений и наказаний, без которой не обходилась и не обходится ни одна человеческая организация. Назовите хоть одну причину, по которой такая система не была разработана сатаной и его приближенными.