Минусы: нестабильность, самостоятельный поиск клиентов, заказов, отсутствие социального пакета и гарантий. Полная ответственность за свой заработок, сроки выполнения работы, установление рабочего режима, организацию рабочего пространства. В общем, ответственен сам за себя и свой доход. Вследствие минусов, если вы не подготовлены основательно, могут возникнуть те же самые выгорание и разочарованность в выбранном пути.
Итак, как перейти на фриланс безболезненно? С чего начать и что учесть? Делюсь личным опытом и практикой клиентов.
Если вы тверды в намеренииуйти из найма на фриланс, сменить сферу деятельности, то, прежде чем писать заявление об увольнении, проведите небольшой аудит, оцените исходные данные и осуществите переход плавно. Для начала нужно проанализировать риски и продумать несколько вариантов на случай длительного перехода (план А, Б, В). Чем больше запасных вариантов, тем лучше, поскольку спрогнозировать срок, в течение которого у вас будет постоянный поток клиентов и заработок, сложно. Наличие стратегии, плана перехода позволит минимизировать риски и двигаться к поставленной цели более эффективно. Не всегда ожидания могут совпасть с реальностью.
Предусмотреть «подушку безопасности» в виде денежной суммы, рассчитанной не менее чем на ближайшие 12 месяцев. Если у вас уже есть клиенты, заказчики услуг, то замечательно, но предусмотреть риски все же не помешает. Нестабильность – один из рисков, который сложно просчитать, а отсутствие финансов в привычной сумме может повлиять на запланированные шаги, отвлекать внимание и съедать энергию. Страх остаться без денег, средств к существованию, который возникает при смене сферы деятельности и влияет на дальнейший путь, я бы назвала основным.
Правильно, бесконфликтно расстаться с работодателем и коллегами. Хорошо будет взять рекомендации. Подготовить портфолио (грамоты, сертификаты, профессиональные награды, проекты, которыми занимались на работе). Это может пригодиться в дальнейшем: вдруг вы решите вернуться на прежнюю работу или устроиться к другому работодателю. Связи с бывшими коллегами также могут пригодиться в дальнейшем. Всякое бывает, предусмотрительность не помешает. В любом случае уходить лучше без скандалов и конфликтов. Конфликты на пустом месте не возникают, и не всегда под влиянием эмоций мы можем объективно оценить ситуацию. Да и принцип бумеранга никто не отменял. Это мое личное мнение. У вас на этот счет может быть свое, и это ваше право.