– Чему вы планируете научиться?
Вот серия вопросов для подготовки аргументов к тезису №2 для специалистов:
– Чем вас привлекла эта работа? Что в ней кажется вам наиболее интересным?
– Почему вы выбрали именно эту компанию? Что особенного в деятельности этой компании? Почему она для вас важна?
– Как ваш выбор компании соотносится с вашими карьерными планами?
– Почему вам будет интересно развиваться в этой компании?
– Совпадает ли миссия компании с вашими ценностями?
– Какие три причины выбора нашей компании?
– Есть ли конкретные специалисты, у которых вы хотели бы учиться?
– Есть ли конкретные специалисты, с которыми вы хотели бы работать? Специализируются ли они в тех областях, которые вас интересуют?
– Каким образом работа в этой команде повлияют на уровень ваших знаний или получения новых навыков?
– Какие навыки вы хотели бы получить? Как вы планируете их использовать в будущем?
– Какого наставника/ментора вы хотели бы получить? Почему?
– Почему вы заинтересованы в данной позиции/вакансии?
– Почему вы хотите попасть в нашу команду?
– Ради чего вы хотите работать в компании, если исключить финансовую сторону вопроса?
– Какое у вас сложилось впечатление о компании и коллективе?
– Нашли ли вы для себя преимущества работы в компании? Если да, то какие?
– Как вы себе представляете работу стажера/ассистента в нашей компании?
– При какой системе управления вам наиболее комфортно работать?
Примеры аргументов для мотиваторов
В этой главе приведены примеры аргументации для учебно-ориентированного, профессионально-ориентированного и карьерного мотиваторов. В этих примерах авторы писем раскрывают свою мотивацию.
[1]
«Ваша вакансия привлекла меня содержанием работы. Обязанности соответствуют моему опыту, так как я умею хорошо работать с digital инструментами, настраивать аналитические инструменты и организовывать работу с подрядчиками. Мне хочется применить весь свой опыт в таком безусловно интереснейшем и социально-полезном проекте. Когда я стал искать информацию о компании на вашем сайте, то был приятно удивлен, узнав, что ваша компания первая стала использовать технологию [Название технологии], и мое желание работать у вас стало еще больше. Поэтому z решил участвовать в конкурсе на эту вакансию и надеюсь, что мой опыт будет ценным».
[2]
«Ваша компания интересна тем, что я вижу для себя огромные возможности проявить себя, применить накопленный опыт и знания для улучшения позиций и популяризации продукции вашей компании на рынке. Очень ценю принятые в компании корпоративные стандарты и ценности. Я знаю, что [Название компании] ценит инициативы сотрудников и поощряет использование необычных подходов к выполнению задач. Так что, это одна из главных причин, почему я выбрала вашу компанию».