Логично, что чем больше знакомых, тем больше возможностей и шансов получить поддержку в критической ситуации. Создать себе круг помощников очень легко. Например, вы можете:
Запустить на работе новый проект и подключить к нему мало знакомых вам сотрудников.
Вступить в местный клуб по интересам и завести там знакомство с людьми, близкими вам по духу.
Записаться на курсы по теме, связанной с вашей работой или хобби.
Однако не стоит сразу бросаться заводить новых друзей. У вас уже есть большой круг связей и куча знакомых, с которыми не мешало бы возобновить общение – бывшие одноклассники, знакомые из фитнес-клубов или организаций, которые вы больше не посещаете. Каждый человек в вашей жизни – личный врач, адвокат или учитель – это дверь в новый мир возможностей, которые вы еще не реализовали.
1. Гений смелости
Смелость – главное качество удачливых людей, а страх попытаться наладить контакт с кем- либо – главная причина всех неудач в жизни и бизнесе. Этот страх не имеет почвы, так как в большинстве случаев при интересной подаче люди с радостью согласятся помочь.
Один из вариантов избавиться от такого рода страха – оценить последствия успеха и неудачи, чтобы понять, что терять, по сути, нечего, зато шанс преуспеть достаточно велик.
Начать чувствовать себя увереннее уже сегодня вам помогут следующие советы:
Выберите более разговорчивого друга как образец для подражания и старайтесь учиться на его примере.
Работайте над своими ораторскими способностями. При необходимости запишитесь на курсы, обучающие этому искусству.
Будьте «включенными в дело». Для начала запишитесь в клубы по вашим интересам, чтобы чувствовать себя во время обсуждений как рыба в воде.
Обратитесь за помощью к психотерапевту. Он поможет справиться с проблемой намного быстрее и эффективнее.
Поставьте себе цель за неделю познакомиться с определенным количеством людей и сделайте все, чтобы выполнить ее.
Карьера строится на смелости и решительности. Существует план, который поможет избавить от страха и отстаивать свою позицию:
Четко изложите проблему;
Поделитесь с собеседником своими чувствами; Опишите суть проблемы более детально; Прибегайте к открытым вопросам.
1. Охотники за душами
Ключ к успешному руководству – здравая оценка успехов каждого члена своей команды, а не только своих собственных, и должное поощрение совместной работы.