Навигатор по подготовке к цифровизации производства на «1С:ERP Управление предприятием» - страница 2

Схема 2. Структура документа «Определение цифрового проекта»

Схема 3. Состав проектной группы

Для управления крупным проектом, как правило, нет необходимости в огромном штате, главное владеть технологией и иметь необходимые профессиональные и личные навыки.

Схема 4. Яндекс.Календарь, пример взаимодействия

Яндекс.Календарь, как и Яндекс.Трекер, используется нами как один из вспомогательных инструментов управления проектов, который в реальном времени можно увидеть на какой стадии проект, по каким задачам исполнитель вырабатывает решения.

Схема 5. Яндекс.Календарь, пример взаимодействия

Требования являются основойдлялюбогопроекта. Они определяют те потребности «заинтересованных сторон» – пользователей, разработчиков и самого бизнеса, а также тот функционал, которым система должна впоследствии обладать, чтобы удовлетворить эти потребности.

Требования загружаютсяавтоматическивОПТИМАСОФТ, после привязываютсякпроцессам, и проводится анализ, все ли требования поглотила типовая процессная модель или нет.

лекции

лекция №3

Схема 1. Структура документа Определение проекта

Раньше в нашей практике использовался достаточно объемный документ «Определение проекта», в процессе работы пришли к более сжатому варианту из принципа необходимо и достаточно.

Схема 2.Группировка Объектов автоматизации ERP-проекта

Схема 3. ОПТИМАСОФТ – инструмент для разработки процессно-функциональной модели ЦД АСУП

Именно в ОПТИМАСОФТ описываются все бизнес-процессы и сопряженными с ними действия (события), владельцы процессов, идет взаимосвязь с метаданными 1C:ERP, то есть, как и где будет реализована бизнес-задача. Также указаны доработки и многое другое.

Схема 4. Отличие разработка ПФМ от классического моделирования

для

самоконтроля

лекция №4

Схема 5. Логистический поток предприятия

Логистический поток предприятия состоит из 4 потоков ресурсов и 3 их проекции.

Схема 5. Состав проектной группы заказчика по ролям

Четкое описание бизнес-процессов, ролей, функций, четкое понимание места каждого работника организации – один из важных принципов проекта цифровой трансформации.