1985 – работа «Bridgewater» восстановилась благодаря развитию компьютеров, облегчивших экономический анализ. Далио сфокусировался на маркетинге и нашел новых партнеров. Впоследствии компания стала одной из самых успешных в мире; 1988 – из-за ошибок в политике компании бизнес понес крупные убытки, после чего Далио исправил системные просчеты и восстановил нормальную работу фирмы;
1994 – создание компании «Bridgewater China Partners» в сотрудничестве с китайскими организациями. Позже Далио понял, что он не может управлять сразу двумя компаниями, и закрыл второй бизнес;
1995 – переезд в Китай. 11-летний сын Далио, Мэтт, начал учебу в этой стране и основал собственный благотворительный проект в Пекине;
Начало 2000-ых – Рей и его сотрудники разработали новую схему инвестиций, позволившую их клиентам зарабатывать больше денег, нежели на любых других хедж- фондах;
2006 – в «Bridgewater» пришли новые руководители, помогавшие Рею управлять компанией. Далио сформулировал для них 60 принципов, необходимых для успешной работы в организации;
2008 – благодаря учету прошлых ошибок, компании удалось выйти из кризиса 2000-ых с прибылью в 14%;
2010 – самый высокий доход «Bridgewater» за всю историю ее существования: одно из ее подразделений принесло рекордную прибыль в 45%;
2011 – Рей передал задачи управления компанией другим сотрудникам, осознавая, что не сможет поддерживать ее самостоятельно всю жизнь. Система управления совершенствовалась так, чтобы бизнес был успешен и после ухода Далио;
Июнь 2015 – «Bridgewater» исполнилось 40 лет. Далио готовился к завершению карьеры; 2017 – Рей оставил пост директора компании.
За всю историю своего бизнеса путем ошибок и постоянного усовершенствования собственных идей и стратегий, Рей Далио выработал правила успеха, которыми готов поделиться с читателями. Его принципы могут стать полезными в любой сфере, если вы будете готовы проходить через испытания и бороться с трудностями, неизбежно возникающими на жизненном пути.