Представьте ситуацию: три брата получили в наследство по миллиону рублей каждый. Младший брат начал вести разгульный образ жизни, соря деньгами налево и направо. Через полгода от его доли наследства уже ничего не осталось.
Средний брат спрятал деньги под матрас и радовался, что в цифровом выражении унаследованная сумма не уменьшилась даже через год. «Какой я молодец», – думал он, сравнивая себя с младшим братом. И того не понимал, что инфляция уже съела 15 % от его наследства.
А старший брат стал разбираться, какими способами защитить деньги от инфляции, какие существуют варианты инвестирования для получения прибыли и как использовать диверсификацию активов для уменьшения рисков.
В этом примере мы видим три наиболее распространенные модели поведения людей, решающих, как распорядиться деньгами. Первая – потратить, вторая – сохранить, третья – приумножить. При мысли о героях этого сюжета сразу же на ум приходит: «Старший умный был детина, средний сын и так и сяк, младший вовсе был дурак».
Всем людям свойственно думать о своем будущем: как получить профессию, чтобы жить интересно и не на гроши? Как накопить денег на хорошее образование для детей? Как обеспечить безбедную старость, позволяющую помогать внукам и путешествовать по миру?
Прежде чем попытаться найти ответы на поставленные вопросы, надо внимательно присмотреться к той дорожке, на которую мы все время сворачиваем и которая не дает нам достичь желаемого. По ней шли наши родители, по ней идут многие из нас и приучают к этому детей. Эта дорожка ведет к образованию, которое нам не нужно, чтобы потом привести на работу, которая не нравится, и получать зарплату, не позволяющую накопить ни на какие жизненные цели. Это тот шаблон, та глубокая колея, из которой надо постараться выбраться.
Иногда кажется, что изменить ничего нельзя. Начало трудового пути обычно совпадает с обстоятельствами непреодолимой силы: семья, дети, квартира в ипотеку… Как тут откажешься хоть от нелюбимой и низкооплачиваемой, но все-таки работы? Выхода, кажется, нет – замкнутый круг.
Но это не совсем так. Каждого из нас можно считать инвестором: кто-то инвестирует деньги, кто-то – мозги, кто-то – время. Самым распространенным вариантом, хоть и самым неудачным, является инвестирование своего времени, т. е. работа по найму. Это жизнь от звонка до звонка за зарплату. В этом сценарии мы инвестируем свое время в работодателя, а он, к сожалению, весьма прижимист. Дивиденды при такой инвестиции – это наша зарплата, которая не позволяет выбраться из привычной колеи, где под ногами хлюпают нужда с безнадегой.