Не менее важным аспектом является умение адаптировать собственный стиль общения в зависимости от собеседника. Общение с разными людьми – это, прежде всего, игра в обе стороны. Мы, как коммуникаторы, должны выявить, какой стиль будет наилучшим для взаимодействия с конкретным коллегой. Например, кто-то предпочитает прямолинейные подходы и краткие сообщения, а кто-то – более детализированные и обоснованные мнения. Способность подстраиваться под стиль общения собеседника говорит о высоком уровне самоосознания и уважении к другим. Практика смены стиля может оказаться очень полезной: в начале разговора обратите внимание на то, как говорит ваш собеседник, и попытайтесь адаптировать свой речевой манер.
Также следует помнить об эмоциональном интеллекте – невербальной составляющей общения. Часто мимика, жесты и интонация могут говорить намного больше, чем слова. Умение распознавать эмоции собеседников и управлять своей невербальной коммуникацией служит мощным инструментом в руках профессионала, ищущего способы стать незаменимым. Например, поддерживая зрительный контакт и указывая на заинтересованность в словах собеседника, вы не только показываете уважение, но и создаете более прочные связи с коллегами. Способность считывать эмоции и реагировать на состояние других помогает наладить лучшее взаимодействие и более эффективно решать возникающие проблемы.