Я найду счастье - страница 5

Шрифт
Интервал



Более того, я с ужасом подумала о том, что мне жаль поколения людей до появления Интернета. Как неудобно было тогда знакомиться! Выбирать из двух-трех человек! Это так печально. Неудивительно, что в 90-е, когда общество изменилось, и люди морально одобрили разводы, половина браков стали быстро распадаться. Многие женились и выходили замуж, не понимая, подходят ли они друг другу или нет – просто потому, что так надо было.


Тогда же я поняла, что 21 век с его сайтами знакомств – это не бич, это дар для нас! Нужно ценить этот дар, идти в ногу со временем, использовать по полной цифровые технологии для честной борьбы за счастье. Конечно, при этом не забывая о базовых человеческих ценностях.


Помним, что сайт, приложение, как и Интернет – это всего лишь инструмент в наших руках, это не окно в новый беспринципный мир. И этот инструмент, если грамотно его использовать, поможет вам эффективно решить свою задачу. Точно так же как Интернет облегчил ведение корреспонденции, обработку документов, коммуникации, осуществление платежей, не изменив сути этих процессов. Коммуникации на работе не стали от этого более низкими по качеству, как не стали таковыми и платежи.


Ваша задача – встретить свою вторую половинку, человека, с которым вам хотелось бы прожить до глубокой старости. Человека, с которым вы будете счастливы. И приложения и сайты помогут вам это сделать.

Глава третья

На сайтах нет хороших мужчин? Или как избавиться от стереотипов

Очень часто я слышу от незамужних подруг, которые категорически отказываются идти на сайты знакомств, что они просто не видят там хороших мужчин. Они видят там только странных людей с какими-то отклонениями, бабников, проходимцев, папиков, людей в два раза старше и прочее. По их словам, хорошие мужчины если и встречаются, то крайне редко.


Однажды я зашла в приложение вместе с подругой и первое, что я увидела, это анкету детского врача, у которого мы пару раз были с ребенком! Что еще раз убедило меня, что в приложениях и на сайтах сидят самые обычные люди, любых профессий, в том числе таких достойных и интересных. И лишь наше нежелание замечать это приводит к заблуждениям о том, что выбирать на сайтах не из кого.


Как же избавиться от этой навязчивой идеи? Как выйти за ее рамки? Ведь она мешает конструктивно подходить к поиску. Она блокирует мысли, чувства, положительные эмоции, которые могли бы указать подсознанию на правильную анкету. С таким настроем даже хорошие анкеты воспринимаются сразу с подтекстом.