Сьюзен засмеялась:
– Всегда можно нанять нового!
– Но ведь мы с тобой так здорово сработались, – с унылым видом произнес Роб.
Они ходили по кругу.
– Но если вы все‑таки решите повысить меня, то я по‑прежнему буду находиться под вашим началом. И смогу остаться в компании, которую успела полюбить. На благо которой работала последние несколько лет…
– Я могу увеличить тебе премиальные выплаты, – осторожно предложил Роб.
Сьюзен вздохнула.
– Отлично! Вы думаете, это скажется на том настрое, с которым я выполняю рутинные обязанности?
– А разве нет?
– Именно что нет.
Теперь была очередь Роба вздыхать.
– А ты представляешь, сколько времени уйдет на то, чтобы обучить новую помощницу? – попробовал зайти с другой стороны он. – Она будет варить мне невкусный кофе, путать факсы, терять ценные документы…
– А я думаю, что все поправимо.
– Неужели ты действительно уволишься, если я не соглашусь повысить тебя?
Сьюзен загадочно улыбнулась…
– А какую же работу ты примешься искать?
– В том‑то и дело. Я окажусь в состоянии искать работу точно с такими же функциями, которыми я уже владею. И все потому, что мой чудесный босс не хочет помогать мне расти вертикально.
– Ммм? – промычал Роб с недоумением.
– Я имею в виду вертикальный рост карьеры, повышение.
– Ах вот оно что! Сьюзен, золотце, давай мы поступим следующим образом. Ты не будешь делать никаких резких движений. Обещай, что на этой неделе не кинешься писать заявление об уходе. А я тем временем взвешу все «за» и «против», как следует поразмыслю, подумаю, что тут можно сделать… И есть ли у нас реальные варианты для твоего повышения.
Это было уже кое‑что.
Правда, это не было тем результатом беседы, на который в глубине души рассчитывала Сьюзен. Но это было лучше, чем ничего – Роб обещал подумать. И просил свою помощницу не рубить сплеча…
Остаток дня был посвящен привычной и уже ставшей скучной работе – регистрации входящих писем в электронном реестре, сканированию необходимых документов, фильтрации звонков, в изобилии поступавших в приемную.
Завершая свои занятия, Сьюзен чувствовала, как прошел еще один день, до боли напоминающий ей обычные рабочие дни. У нее было ощущение, словно она застряла в «дне сурка».
Неужели ей все‑таки придется принимать кардинальное решение, которое приведет к не самым желанным последствиям? Например, в скором времени менять работу…