– Автозапчати
– Флористы, цветочники
– Игрушки и сувениры
– Аренда стройтехники
– Министерства
– Оркестры и группы
– Мотоклуб
– Выставки
– Типографии
– Журналы/газеты
– Поставки металла и металлоконструкций
– Интернет и телефония
– Мебельное производство и торговля
– Ландшафтный дизайн
– Системная интеграция и ИТ
– итд итп;)
Простите, если кого упустил – за 20+ лет всех и не упомнить сразу;)
Тем не менее – всем спасибо!
Мы росли вместе с нашими клиентами! – и профессионально и морально.
Давайте я поделюсь с вами тем, от чего и вы выиграете, и я ничего не потеряю.
Поехали.
Преуспевающего бизнесмена спросили:
– Как вам удается так успешно вести переговоры?
– Мне приходят на помощь знания маркетинга, психологии, понимание предмета обсуждения ну и, конечно же, мой богатый опыт.
– А не могли бы вы поделиться, что помогало вам в начале вашей карьеры?
– Ну, в начале моей карьеры вести успешные переговоры мне помогали только две вещи: утюг и паяльник.
– анекдот —
Бизнес-тренер – востребованная и популярная сегодня стезя.
Я лично посетил тренинги и семинары сотен столичных и региональных тренеров и коучей, включая широко известных в России признанных мастеров своего дела: (Радислав Гандапас, Пол Отеллини, Радмило Лукич, Лиллиан Лавел, Дмитрий Потапенко, Антон Руданов, Михаил Делягин, Григорий Аветов, Александр Палладин, Алексей Воронин, Дмитрий Левицкий, Тина Канделаки, Артемий Лебедев, Алина Тер-Акопова, Борис Бабаян, Гарретт Джонстон, Илья Балахнин, Владимир Моженков, Константин Харский и др. – в конце книги будут приведены специализации и регалии перечисленных здесь мастеров).
Сам я также имею непосредственное отношение к тренингам и семинарам. Мне доводилось составлять и читать курсы лекций по компьютерной грамотности в Торгово-Промышленной Палате, читать лекции для представителей федерального заказчика, выступать с лекциями, семинарами и самопрезентациями на вставках. Были и доклады в Академии Наук, не говоря уже о мини-тренингах и консалтинге практически для каждого нашего корпоративного клиента.
На основе своего личного опыта, наблюдений и впечатлений от выступлений коллег, я решил поделиться своей точкой зрения на критерии оценки эффективности и мастерства бизнес-тренера, а также рассказать, как стать бизнес тренером, что для этого нужно предпринять условиях нашей родины. Мои впечатления субъективны, тем не менее, уверен, они многим могут оказаться полезны. Я постараюсь быть в этом вопросе инструктивным.