Ты можешь все - страница 5

Шрифт
Интервал



БОЛЬШИЕ ИЗМЕНЕНИЯ ВСЕГДА НАЧИНАЮТСЯ С МАЛЕНЬКИХ ШАГОВ!


С чего начинается успех?

Мой ответ не то, чтобы "Думай и делай чуть больше, чем все", а ДУМАЙ И ДЕЛАЙ ПРИНЦИПИАЛЬНО ДРУГИЕ ДЕЙСТВИЯ, нежели все.


Уходи с нелюбимой работы, рискуй, бойся, но делай, ради мечты. Пока все отдыхают, пиши бизнес-планы на салфетках. Внедряй. Ошибайся. Падай. И снова делай. Получится! Пока все стесняются, выходи из зоны комфорта и заявляй о себе. Жизнь одна. И сейчас идут её лучшие годы. Имей в друзьях только поддерживающих людей. Либо слушай только таковых. Читай мотивационную литературу. Путешествуй. Занимайся ежедневно только тем, от чего "прет". Борись за это. Хочешь переехать – сделай это. Начни штудировать информацию по странам, городам, посмотри "Орла и Решку". Хочешь выучить язык – скачай Полиглота, и посмотри, наконец. Хочешь быть стройным – хватит жрать (Каждый день говори себе "Или булки, или жизнь!!!"). Хочешь своё дело – пройди хоть один онлайн-курс, сейчас столько достойных лекторов. Хочешь стать богатым – начни откладывать от 10%, прочитай Киосаки и делай, как пишут. Хочешь танцевать за границей – пойди в танцевальный кружок при Универе. Начни С ЧЕГО-НИБУДЬ! С ОДНОГО, ПЕРВОГО ШАГА. Поймай, наконец, эту волну!


Люблю людей, которые не льют воду

и не заворачивают рогалик из речевых оборотов. Не выпячивают свои дипломы, а просто помогают, и пронзительно поражают тебя сутью, главным и простотой.


Сегодня встречалась с подругой, с которой всегда четыре часа пролетают как пять минут. А энергии и взаимопользы – вагоны. Она поделилась со мной коучинговой техникой "лифт". В чем она состоит: когда приходишь на важную встречу, нужно выпалить все о целях и задачах так, как будто ты едешь с человеком в лифте, с первого по десятый этаж. И более у вас времени нет. Гениально. Круто, что есть приверженцы таких практик. А я уж думала одна засыпаю почти на всех Вебинарах , которые можно было бы и сократить до двадцати минут качественного доклада, вместо полутора часов водяной водички.


Так вот, к чему это я, друзья? А к тому, что выбирайте тренеров (коучей) кропотливо. Ищите людей, которые кайфуют от своей работы. Точно также кропотливо выбирайте и своё окружение. А вот Вам ещё один тест (одно из многочисленных крутых заданий из тренинга, который сейчас прохожу):