Трудовые отношения должны измениться в корне с учетом проектного характера деятельности нового общего рынка. Среда доверия может «смести» границы государств вне зависимости от желаний элит и «групп». Этот вопрос будет рассмотрен в следующей книге более подробно.
Исходя из написанного выше, карьерные планы должны стать опорой для домохозяйств. Спонтанное поведение в новую эру значительно повышает риски для семей с детьми, людей, возраст которых приближается к пенсионному.
Новая эра развития человечества требует выработки точных стратегий и изменения компетенций, качества знаний, навыков.
Стратегии могут носить не только векторный характер, но отличаться по качеству продукта и ресурсов. Сегодня автор идентифицирует 16 типов стратегий и 4 разновидности внутри каждой из них.
Для реализации каждого плана требуется свое качество людей на ключевых и кардинальных позициях. Известное сегодня множество систем оценки качеств людей не являются показательными (и достаточными для принятия верных решений). Часть из них не пригодна для определения склонностей и способностей. Причина в том, что они разрабатывались в прошлом веке. Было иное время.
В сетях существуют сотни тысяч тестов, использующих вольную трактовку и перевод диссертаций психологов. А число интерпретаций тестов измеряется миллионами. Наиболее успешно используются методики Климова Е., Голомштока А., Шмелева А., Белова А., Кармачева А. Американские методики применяются менее активно. Определять, как работают все составные части интеллекта могут не все из них. Я имею ввиду субинтеллект, применяемый для работы с цифровыми технологиями.
Определение качества имеющихся компетенций в ситуационном анализе, управлении рисками, проектном управлении, эмоциональном менеджменте и др. Основные перечни компетенций на основе 4 частей интеллекта различаются для директоров, руководителей подразделений, инженерно-технического состава, специалистов и рабочих. Новые компетенции и их реализация в использовании оконечных устройств, приложений, сайтов, порталов, программ и конфигураций сетей рассматриваются в отдельных пособиях и книгах автора.
В новой экономике открываются и новые возможности для всех возрастов. Границы времени просто стираются, уступая место границам знаний и качеству коммуникаций.