Читать Самозанятый: миссия выполнима - Татьяна Зозуля
На данной странице вы можете читать онлайн книгу "Самозанятый: миссия выполнима" автора Татьяна Зозуля. Общий объем текста составляет эквивалент 95 бумажных страниц. Произведение многоплановое и затрагивает разнообразные темы, однако его жанры наиболее вероятно можно определить как бухучет / налогообложение / аудит, просто о бизнесе, налоговое право. Книга была добавлена в библиотеку 09.08.2023, и с этой даты любой желающий может удобно читать ее без регистрации. Наша читалка адаптирована под разные размеры экранов, поэтому текст будет одинаково хорошо смотреться и на маленьком дисплее телефона, и на огромном телевизоре.
Вы талантливы, обладаете экспертными знаниями и вам есть чем поделиться с человечеством? Или вдруг, внезапно оставшись без работы, вы вспомнили о своем забытом мастерстве… У меня для вас отличная новость! Практически все ваши уникальные способности и бесценный опыт можно удачно монетизировать, став самозанятым! Для этого не нужно ничего ждать и никого просить – требуются только ваши стремление, старание и упорство. А также знания, которыми я с большой радостью делюсь с вами в этой книге. Получив пошаговые инструкции, вы поймете, как не запутаться и не попасть в ловушку сухих законодательных норм, как аккуратно встроиться в самый комфортный налогвый режим, стать востребованным партнером для бизнеса и получать доход. Представители бизнеса тоже найдут в этой книге полезные советы: как грамотно работать с самозанятыми, чтобы законно и без риска сэкономить на налогах. В книге есть сюрприз. Она – интерактивна. Легко перемещаясь по QR-кодам, вы сможете получить полезные для работы документы.
Книга Самозанятый: миссия выполнима онлайн бесплатно
Для кого и о чем эта книга
Про самозанятых в России сейчас не говорит только очень ленивый или крайне отстраненный.
Призывы выходить «из тени» и использовать возможности комфортного налогового режима звучат из каждого утюга домашнего бытового устройства.
Дополнительно обострилась тема самозанятости в условиях эпидемии коронавирусной инфекции и связанных с ней негативных последствий. Помимо медицинских угроз, сильнейшего удара по мировой экономике, пандемия коронавируса кардинально изменила рынок труда.
Ограничения, вызванные коронавирусом, привели к стагнации целых отраслей экономики: туризм, общепит, авиаперевозки и других. Многие предприниматели были вынуждены приостановить и даже закрыть свой бизнес, сократить или уволить персонал. Существенно вырос уровень безработицы. Государственные рецепты помощи – мера временная – и не особо работающая: новые претенденты на пособия по безработице пополняют биржи труда.
Многие люди в панике, их пугает перспектива невозможности рассчитываться за обычные житейские вещи: счета, аренда, кредиты, затраты на лечение, обучение и другие расходы не уходят на карантин.
Эксперты экономики считают, что каждый кризис – это время новых возможностей. И совершенно точно, активные люди найдут новые возможности заработать и восстановить утраченный материальный достаток.
Мы россияне, как бизнесмены, так и обычные люди, привыкли свои проблемы решать самостоятельно и рассчитывать только на себя. И из этого коронакризиса каждый будет выбираться по-своему. Кто-то найдет подходящую работу, а кто-то начнет свой бизнес с нуля, в том числе став самозанятым.
Коронакризис вывел на первые позиции те профессии, которые в «докоронавирусные» времена считали обычными привычными и малозначимыми – это медицинские и социальные работники, IT-специалисты и другие встроившиеся в новую реальность специалисты.
Необыкновенно востребованными оказались специалисты из сферы организации удаленных продаж и услуг: сотрудники колл – центров и интернет-магазины, курьеры, диспетчеры доставки, онлайн-няни, педагоги, консультанты, мастера, удаленно настраивающие и ремонтирующие различную технику и другие «удаленные» профессионалы.
Существенно изменились отношения «работодатель- работник». Многие работодатели были вынуждены в экстренном порядке автоматизировать многие рабочие процессы. Если раньше работодатели предпочитали оффлайн-сотрудников, которые полный рабочий день находятся в офисе компании, то теперь поверили в преимущества и ощутили выгоду от дистанционной работы. Подозрительность и недоверие работодателей к фрилансерам и самозанятым сняты очевидностью практической пользы.
